O poziomie rozwoju danego rynku świadczy również łączna liczba osób zatrudnionych w danej branży.
Rzeczą charakterystyczną dla rynku ubezpieczeniowego jest to, że liczba osób zatrudnionych w zakładach ubezpieczeń jest kilkakrotnie niższa od liczby osób związanych z tym rynkiem, przed wszystkim od liczby osób wykonujących działalność w zakresie pośrednictwa ubezpieczeniowego. Jest to związane przede wszystkim ze specyfiką sprzedaży usług ubezpieczeniowych, dla których nadal podstawowym i najbardziej efektywnym sposobem sprzedaży jest kanał związany z szeroko rozumianym pośrednictwem ubezpieczeniowym. Na światowym i europejskim rynku ubezpieczeniowym można zauważyć przeciwstawne tendencje jeśli chodzi o liczbę zatrudnionych w dziale ubezpieczeń. Z jednej strony, zwłaszcza w krajach rozwijających się, w których ubezpieczenia są w fazie rozwoju, obserwuje się umiarkowany wzrost zatrudnienia w zakładach ubezpieczeń. Natomiast na rynkach dojrzałych, nasyconych, mamy do czynienia z tendencją odwrotną. Jest to wynikiem złożonych procesów zachodzących na tych rynkach i coraz bardziej zaostrzającą się konkurencją w samym sektorze ubezpieczeń oraz z procesem konsolidacji, jaki zachodzi na rynku. Oczywiście najwięcej zatrudnionych w sektorze ubezpieczeń jest w tych państwach, w których poziom rozwoju tego sektora jest najwyższy. Polska jest krajem, w którym rozwój ilościowy i jakościowy sektora ubezpieczeń spowodował wzrost liczby zatrudnionych.